2023. 7. 30. 21:50ㆍ카테고리 없음
중소기업에 신규로 취업한 청년들과 기업을 대상으로 정부가 함께하여 공동으로 기금을 적립하고 청년의 장기근속과 기업의 우수한 인재확보를 위한 정부 정책 중 하나입니다 자격 요건 확인하시고 청년내일채움공제 혜택 꼭 받아 가세요
청년내일채움공제 신청대상
청년내일채움공제의 대상은 취업청년과 기업으로 나눌 수 있습니다 청년은 만 15세~34세의 청년으로 제조, 건설업, 중소기업에 정규직으로 신규 취업한 청년을 대상으로 하며 군복무 기간과 연동하여 최장 39세까지 가능합니다
또한 기업은 고용보험 피보험자수 5인~50인 미만 제조, 건설업종 중소기업으로 청년을 정규직으로 채용한 기업이어야만 합니다
청년내일채움공제 지원내용
신규로 취업한 청년 본인이 2년간 400만 원을 적립하면 기업과 정부가 각각 400만 원을 공동으로 적립한 후 만기공제금 1200만 원+알파를 지원합니다 또한 청년내일채움공제의 신청기한은 정규직 취업일로 부터 6개월 이내 청년과 대상 청년을 고용한 기업이 워크넷 참여신청 및 청약신청까지 완료하여야 합니다
청년내일채움공제 만기금 지급절차
중소벤처기업진흥공단에서 만기금 지급 대상자에게(청년에게) 대상자임을 통보하면 통보받은 청년은 청약홈페이지 https://www.sbcplan.or.kr/intro.do에서 지급 신청하면 됩니다 중소벤처기업진흥공단은 만기금 신청을 받은 후 7일 이내 만기금을 청년에게 입금합니다
주의사항으로 청년이 6회 차 이상 자기 부담금을 미납하거나 자신의 지원금 수령시기로부터 6개월 이상 지원금 신청을 하지 않으면 중도 해지되니 주의하시기 바랍니다
청년내일채움공제 정부지원 과정
2023 청년내일 채움공제 개편된 내용
주요 개편 내용으로는
- 제조 건설업 분야 인력난 완화를 위한 인력 부족 업종 특화지원
- 2022년에는 기업 규모별 기업기여금을 차등 지급했지만 2023년에는 기업이 100% 부담
- 신규가입자와 이미 가입한 근로자에 대해 운영기관에서 관리하였지만 2023년 신규가입자 관련 업무 전반을 고용센터에서 수행
청년내일채움공제 블로그 포스팅을 마치며
심각한 취업난으로 점점 지쳐가는 청년들에게 정부에서 지원하는 큰 혜택이라고 생각이 드는데요 초기 경력형성에 큰 도움이 되며 만기 시 종잣돈까지 마련되니 본인이 지원대상자에 속한다면 꼭 신청하셔서 혜택 누리시기 바랍니다
